Bei Behörden- und Kundenaudits wird immer häufiger die Frage gestellt, inwieweit das Unternehmen die Trainer in der Methodik & Didaktik (Erwachsenenbildung) aus- bzw. weiterbildet und zudem eine Nachhaltigkeit nachweisen kann.
In diesen Seminaren lernen die Trainer ein 4 Phasen- Planungsmodell kennen und können so eine einfache Planung, Durchführung und Evaluation umsetzen.
Ziel und Zweck
Jeder Trainer sollte neben der fachlichen Ausbildung auch über eine Ausbildung in der Erwachsenenbildung verfügen. Dies wird von Behörden und Kunden immer mehr gewünscht.
Ein guter Trainer zeichnet sich durch gute Planung und Durchführung einer Schulung aus.
Dieses Basis Training umfasst die Grundlagen der Erwachsenenbildung und eine didaktische- und methodische Grundausbildung.
| Inhalte |
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| Methodik | Unser Trainingskonzept für Trainer basiert auf ein 4 Phasenmodell der ZHAW/IAP* von der Planung bis hin zur Durchführung und der Wirkungsanalyse.
Durch interaktive Einzel- und Gruppenarbeiten sowie Workshops findet unter den Teilnehmern zusätzlich ein Erfahrungs-Austausch statt. |
| Zielgruppe |
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| Erfolgskontrolle & Abschluss | Eine Erfolgskontrolle schliesst das Seminar ab. Jeder Teilnehmer erhält das Zertifikat mit der Bestätigung des erfolgreichen Trainings. |
| Dauer | 1 oder 2 Tage möglich |
| Max. Teilnehmeranzahl | 25 Mitarbeitende |
| Kosten | Gerne erstellen wir eine auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Offerte. |
| Leitung | Christine Schmidt, Eidg. Ausbilderin & Coach |
| Kontakt | +41 (0)79 378 0734 |
*Züricher Fachhochschule für angewandte Wissenschaften/ Institut für angewandte Psychologie